Logo
Unionpedia
Communicatie
Ontdek het op Google Play
Nieuw! Download Unionpedia op je Android™ toestel!
Gratis
Snellere toegang dan browser!
 

Ausgleichsmandat en Kiesdrempel

Snelkoppelingen: Verschillen, Overeenkomsten, Jaccard Similarity Coëfficiënt, Referenties.

Verschil tussen Ausgleichsmandat en Kiesdrempel

Ausgleichsmandat vs. Kiesdrempel

Een Ausgleichsmandat is een extra zetel die wordt toegekend aan een partij om er voor te zorgen dat de samenstelling van een parlement overeenkomt met de uitslag volgens een systeem van evenredige vertegenwoordiging, terwijl bij de verkiezingen gestemd wordt volgens een districtensysteem. Bij verkiezingen volgens een systeem met kieslijsten kan een kiesdrempel ingesteld worden.

Overeenkomsten tussen Ausgleichsmandat en Kiesdrempel

Ausgleichsmandat en Kiesdrempel hebben 3 dingen gemeen (in Unionpedia): Duits kiessysteem, Politieke partij, Zweden.

Duits kiessysteem

Het Duitse kiessysteem was oorspronkelijk een meerderheidsstelsel, maar werd in 1919 door het systeem van evenredige vertegenwoordiging vervangen.

Ausgleichsmandat en Duits kiessysteem · Duits kiessysteem en Kiesdrempel · Bekijk meer »

Politieke partij

Een politieke partij is een organisatie die erop gericht is door deelname aan verkiezingen invloed te verkrijgen op overheidsbeleid in een bepaald geografisch gebied.

Ausgleichsmandat en Politieke partij · Kiesdrempel en Politieke partij · Bekijk meer »

Zweden

Zweden, officieel het Koninkrijk Zweden (Zweeds:; Noord-Samisch), is een Scandinavisch land in Noord-Europa.

Ausgleichsmandat en Zweden · Kiesdrempel en Zweden · Bekijk meer »

De bovenstaande lijst antwoord op de volgende vragen

Vergelijking tussen Ausgleichsmandat en Kiesdrempel

Ausgleichsmandat heeft 16 relaties, terwijl de Kiesdrempel heeft 24. Zoals ze gemeen hebben 3, de Jaccard-index is 7.50% = 3 / (16 + 24).

Referenties

Dit artikel toont de relatie tussen Ausgleichsmandat en Kiesdrempel. Om toegang te krijgen tot elk artikel waarvan de informatie werd gehaald, kunt u terecht op:

Hey! We zijn op Facebook nu! »