We werken aan het herstellen van de Unionpedia-app in de Google Play Store
🌟We hebben ons ontwerp vereenvoudigd voor betere navigatie!
Instagram Facebook X LinkedIn

Jean Frijns en Nederlandse corporate governance code

Snelkoppelingen: Verschillen, Overeenkomsten, Jaccard Similarity Coëfficiënt, Referenties.

Verschil tussen Jean Frijns en Nederlandse corporate governance code

Jean Frijns vs. Nederlandse corporate governance code

Jean Frijns (2016) Jean Marie Guillaume Frijns (Heerlen, 1947) is een Nederlands topfunctionaris. De Nederlandse corporate governance code, vaak aangeduid als de code-Tabaksblat (aanpassingen: code-Frijns (2008), code-Van Manen (2016)), is een gedragscode voor beursgenoteerde bedrijven met als doel verbeterde transparantie in de jaarrekening, betere verantwoording aan de raad van commissarissen en een versterking van de zeggenschap en bescherming van aandeelhouders.

Overeenkomsten tussen Jean Frijns en Nederlandse corporate governance code

Jean Frijns en Nederlandse corporate governance code hebben 1 ding gemeen hebben (in Unionpedia): Corporate governance.

Corporate governance

Corporate governance of deugdelijk (ondernemings)bestuur bekijkt hoe een onderneming goed, efficiënt en verantwoord geleid moet worden alsmede het afleggen van verantwoording over het gevoerde beleid aan belanghebbenden waaronder de eigenaren (aandeelhouders), werknemers, afnemers en de samenleving als geheel.

Corporate governance en Jean Frijns · Corporate governance en Nederlandse corporate governance code · Bekijk meer »

De bovenstaande lijst antwoord op de volgende vragen

Vergelijking tussen Jean Frijns en Nederlandse corporate governance code

Jean Frijns heeft 15 relaties, terwijl de Nederlandse corporate governance code heeft 23. Zoals ze gemeen hebben 1, de Jaccard-index is 2.63% = 1 / (15 + 23).

Referenties

Dit artikel toont de relatie tussen Jean Frijns en Nederlandse corporate governance code. Om toegang te krijgen tot elk artikel waarvan de informatie werd gehaald, kunt u terecht op: