Logo
Unionpedia
Communicatie
Ontdek het op Google Play
Nieuw! Download Unionpedia op je Android™ toestel!
Gratis
Snellere toegang dan browser!
 

Lijst van afkortingen in het Nederlands en Persoonlijk ontwikkelingsplan

Snelkoppelingen: Verschillen, Overeenkomsten, Jaccard Similarity Coëfficiënt, Referenties.

Verschil tussen Lijst van afkortingen in het Nederlands en Persoonlijk ontwikkelingsplan

Lijst van afkortingen in het Nederlands vs. Persoonlijk ontwikkelingsplan

Dit is een lijst van afkortingen in het Nederlands. Een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP) is een instrument uit het humanresourcesmanagement.

Overeenkomsten tussen Lijst van afkortingen in het Nederlands en Persoonlijk ontwikkelingsplan

Lijst van afkortingen in het Nederlands en Persoonlijk ontwikkelingsplan hebben 1 ding gemeen hebben (in Unionpedia): Humanresourcesmanagement.

Humanresourcesmanagement

Humanresourcesmanagement (Engels: human resource management, letterlijk "beheer van menselijke middelen"), afgekort 'hrm', is een veelgebruikte term die zoiets betekent als personeelsbeleid, (afdeling) 'personeelszaken', P&O of 'strategisch personeelsmanagement'.

Humanresourcesmanagement en Lijst van afkortingen in het Nederlands · Humanresourcesmanagement en Persoonlijk ontwikkelingsplan · Bekijk meer »

De bovenstaande lijst antwoord op de volgende vragen

Vergelijking tussen Lijst van afkortingen in het Nederlands en Persoonlijk ontwikkelingsplan

Lijst van afkortingen in het Nederlands heeft 1533 relaties, terwijl de Persoonlijk ontwikkelingsplan heeft 5. Zoals ze gemeen hebben 1, de Jaccard-index is 0.07% = 1 / (1533 + 5).

Referenties

Dit artikel toont de relatie tussen Lijst van afkortingen in het Nederlands en Persoonlijk ontwikkelingsplan. Om toegang te krijgen tot elk artikel waarvan de informatie werd gehaald, kunt u terecht op:

Hey! We zijn op Facebook nu! »